Aufbau eines Netzwerkes „Beruf und Pflege/Betreuung“

• Aufbau eines Netzwerkes „Beruf und Pflege/Betreuung“

• Unterstützung der Vereinbarkeit von Beruf und Pflege bei gleichzeitiger Verantwortung für ältere, behinderte oder kranke Angehörige

• Beratung der Arbeitgeber und Arbeitnehmer im Unternehmen